Гвардии майор Алихан Тавбулатов: здоровая атмосфера в воинском коллективе – это во многом залог успеха в службе.
На прошедшем осенью минувшего года оперативно-специальном сборе с руководящим составом органов военно-политической работы Вооружённых Сил заместитель командира мотострелкового полка гвардии майор Алихан Тавбулатов был отмечен знаком отличия.
Этот знак и сама обновлённая структура появились недавно. Тех, кто удостоен этого отличия, в Вооружённых Силах немного. Но успехи именно этого офицера очевидны. Всего год назад Алихан Магомедович принял должность заместителя командира полка по военно-политической работе. И приложил максимум стараний, чтобы, действуя в едином ключе с командиром, вывести свою воинскую часть в число передовых.
Служит офицер в составе дислоцированной на территории Чеченской Республики 42-й гвардейской мотострелковой дивизии 58-й общевойсковой армии Южного военного округа. Полк, куда он получил назначение, до этого отставал по ряду параметров. Особенно по состоянию воинской дисциплины. Нужно было срочно и решительно менять ситуацию. Правда, сделать это оказалось не так просто. Тем не менее к завершению 2019 года мотострелки подошли с достойным результатом. Что и говорить, такого количества ударных подразделений, как в этом полку, сегодня нет ни в одной другой воинской части или соединении ЮВО.
Естественно, что в решающей степени это заслуга нового командира полка гвардии полковника Романа Демурчиева. Но и вклад «замполита» нельзя недооценивать. За прошедший год в воинский части не произошло ни одного конфликта, в том числе и на пресловутой национальной почве, хотя здесь служат представители нескольких десятков народов.
Алихан Магомедович не скрывает: перевод в Чечню оказался для него неожиданным. Прежняя его должность – заместитель командира разведывательного батальона отдельной десантно-штурмовой бригады по воспитательной работе. Объём задач, надо признать, в батальоне был совсем иным. Как и специфика службы. Так что после «крылатой пехоты» пришлось осваивать, родниться с пехотой обычной…
Вдохновляла майора на новом месте службы уверенность, которую передал ему гвардии полковник Демурчиев. К слову, именно он и рекомендовал Тавбулатова на должность своего заместителя. У командира большой боевой опыт, Роман Демурчиев привык оценивать военнослужащих по их делам. И в том, что «замполит» его не подведёт, комполка был абсолютно уверен.
Познакомились они ещё в 2007-м. Роман Герадотович тогда командовал десантно-штурмовым батальоном, а Алихан Магомедович был направлен в то же подразделение на должность заместителя командира роты по воспитательной работе. Пришёл с «гражданки» – после учёбы в педагогическом вузе и нескольких лет преподавания в одной из школ родного Ботлихского района Дагестана. Из военного опыта – только участие в местном ополчении во время отражения нашествия боевиков в августе 1999 года. И вот – офицерская служба. Да не где-нибудь, а в десанте.
Всего год назад Алихан Магомедович принял должность заместителя командира полка по военно-политической работе
В то же время Алихан не скрывал: в армию он пришёл не за благополучием, не за головокружительной карьерой. Хотелось быть по-настоящему полезным. В педуниверситете он прошёл подготовку на военной кафедре по специальности «психолог». Полученные знания пригодились в работе с личным составом. С первых дней службы он ко всему относился предельно серьёзно. И, наверное, именно поэтому вскоре уже обходил кадровых офицеров в знаниях по ряду дисциплин. Когда во время очередных ночных стрельб гвардии лейтенант Тавбулатов кучнее всех «продырявил» мишени на огневом рубеже, командир полка обратился к офицеру с такими словами: «Такие, как вы, нам нужны».
А ещё с первых дней в армейском строю Алихан понял, что здоровая атмосфера в воинском коллективе – это во многом залог успеха в службе. Особенно отчётливо это понимание проявилось при выполнении задач особого характера в горно-лесистой местности Северного Кавказа. Условия, приближенные к боевым, лучше любых проверяющих оценивали тогда выучку его подразделения. И не только по предметам ратной подготовки, но и по сплочённости, моральной готовности к трудностям.
Вот и придя на должность замкомандира полка, гвардии майор Тавбулатов акцент в работе сделал на комплекс мероприятий, направленных на оздоровление морального климата в коллективе. Работать приходилось преимущественно адресно, персонально. С кем-то из военнослужащих или гражданского персонала достаточно было просто побеседовать, «подкорректировать» взгляды на жизнь. А с кем-то, к сожалению, и расстаться.
Многие из инструментов, которые он применяет, – беседа, адресное общение, внушение, предостережение – давно находятся в арсенале специалистов военно-политических органов. Вот только не все и не всегда умело пользуются подобными приёмами и методами. Гвардии майор Тавбулатов использует их в работе с людьми в полной мере. И получает ожидаемый результат.
– Каждый из тех, кто сегодня в строю, обязан осознавать прежде всего свой долг, – считает гвардии майор Тавбулатов. – А он в том, чтобы быть и всегда оставаться преданным защитником своей Родины. Защитником её истории, традиций. Защитником своей семьи и своего дома. Будет такое понимание – будет и стремление служить честно, ответственно, с полной отдачей.
Чеченская Республика